|
Указом Президента України
від 20 липня 2012 року № 453/2012 затверджено План заходів щодо реалізації у
2012 році положень Стратегії державної кадрової політики на 2012 – 2020 роки. Підготовку
згаданого Плану забезпечено Нацдержслужбою України відповідно до Плану
організації виконання Указу Президента України від 01.02.2012 № 45/2012 «Про
Стратегію державної кадрової політики на 2012-2020 роки».
Координація діяльності з
підготовки та реалізації річного Плану заходів, спрямованих на здійснення
Стратегії державної кадрової політики на 2012-2020 роки, є одним з пріоритетних
напрямів діяльності Нацдержслужби України.
Президент України Віктор Янукович
цим Указом доручив Нацдержслужбі України сформувати Президентський кадровий
резерв «Нова еліта нації»; розробити і затвердити галузевий стандарт підготовки
магістрів за спеціальністю «Державна служба» у галузі знань «Державне
управління» (спільно з Міносвіти України); визначити на конкурсній основі вищі
навчальні заклади, які здійснюють підготовку магістрів за спеціальністю
«Державна служба» галузі знань «Державне управління» за державним замовленням;
створити базу даних держслужбовців і посадових осіб місцевого самоврядування,
які пройшли підвищення кваліфікації у сфері європейської інтеграції,
євроатлантичної співпраці та мовну підготовку; організувати підвищення
кваліфікації працівників органів виконавчої влади та органів місцевого
самоврядування щодо застосування нового Закону України «Про державну службу», забезпечити організацію та проведення комунікативних заходів
з питань формування кластерної моделі системи підготовки,
перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів для державної служби та служби
в органах місцевого самоврядування, яка передбачає створення умов для
підготовки та безперервності підвищення
кваліфікації кадрів до роботи в органах державної влади та місцевого
самоврядування з урахуванням регіональних потреб та
можливостей тощо.
В контексті реалізації комплексних реформ в
державі, які було розпочато Президентом України В.Ф.Януковичем, Стратегія
державної кадрової політики на 2012-2020 роки, є важливим документом,
спрямованим на створення в Україні сучасної цілісної системи роботи з кадрами,
що дасть змогу забезпечити усі сфери життєдіяльності держави кваліфікованими
кадрами.
Матеріали прес-служби Нацдержслужби України
| 
